Organigrama Corporativo
Gabriel, Bader, Ejecutivo experimentado con un sólido historial en liderazgo y consultoría empresarial, Gabriel Bader es actualmente CEO de La Estancia en Quito, Ecuador. Con un MBA en Finanzas de The Wharton School y formación en Business Analytics y Big Data por Harvard Business School. También posee una licenciatura en Contabilidad y Administración de Empresas de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador.
Antes de su rol actual, Gabriel fue asesor corporativo en BaderCorp. Su carrera incluye más de una década como director en Advantis Management Consulting y como Principal en Booz Allen Hamilton, además de experiencia temprana en Price Waterhouse. Su enfoque en la estrategia financiera, la gestión empresarial y la analítica de datos ha sido fundamental en la transformación y éxito de las organizaciones donde ha trabajado.
Dacx Alvarado, MBA en Dirección Avanzada de Proyectos y Licenciado en Administración de Empresas, su trayectoria como consultor asociado en Prime Consultores (PE) con 3 años de experiencia. Ha liderado la creación de lineamientos de control interno y promovido la gestión de riesgos. Además, fue docente en la Universidad Continental (PE), donde diseñó el programa de Especialización en Auditoría Contable y Financiera.
Roberto Varas, Especialista en Protección con más de 29 años de experiencia en seguridad y administración de riesgos. Certificado como CPP por ASIS Internacional, CPO por IFPO y CSSO por IPC. Experto en implementación de normas ISO 28000 y auditorías de calidad y seguridad. Oficial en Servicio Pasivo del Ejército con estudios superiores en Ciencias Militares e Ingeniería en Seguridad. Certificado en conducción avanzada, uso de armas y protección ejecutiva. Experto en gestión de contratos de seguridad, procedimientos y tecnología. Habilidad para liderar y desarrollar equipos efectivos de protección.
Julio Aguilar, Ingeniero mecánico con experiencia en la administración de Operaciones y Plantas de Pronaca. Miembro del Comité Ejecutivo, cargo ejecutivo para la implementación de la estrategia, responsable de la Cadena de Abastecimiento Integrada sosteniendo el nivel de servicio del cliente, garantizar el crecimiento planificado de las capacidades de producción, las eficiencias y mejoras operativas. Su cargo busca darles la competitividad a los negocios de Pronaca construyendo un margen bruto saludable.
Alex Reed, Ejecutivo senior con amplia experiencia de 16 años en Pronaca, con un MBA en la Universidad IDE y amplia experiencia en posiciones de alta responsabilidad estratégica en compañías líderes mundiales y nacionales de consumo masivo y alimentos. Orientado a la ejecución, implementación y logro de resultados. Posee competencias destacadas en negociación, comunicación, relaciones interpersonales y trabajo en equipo, contribuyendo al éxito organizacional mediante estrategias efectivas y liderazgo colaborativo.
Julimar Flores, con un Máster en Dirección Estratégica de RRHH y Licenciatura en Relaciones Laborales. Fue directora de RRHH en Bacardí (PA) para América Latina y el Caribe, cargo que ha ocupó durante 6 años. Ha promovido una cultura empresarial fuerte, logrando altos indicadores de compromiso y orgullo, además de obtener la Certificación Great Place to Work. Asimismo, fue responsable de gestionar una inversión anual de estructura de $43 millones.
David Lenis, con un MBA y Licenciatura en Ingeniería Industrial e Ingeniería Mecánica, fue director de la Global Enterprise Transformation Office en Pepsico (MX) por 3 años. Ha implementado capacidades de transformación en mercados a nivel global y liderado un programa de mejora de servicio al cliente, logrando un aumento de 10 puntos porcentuales en el KPI de desempeño de la entrega en todos los canales.
Leandro Tonon, Profesional con más de 23 años en Tecnología Digital e Información; 17 han sido ejecutivos regionales y globales. Historial exitoso en el liderazgo de Transformaciones Digitales en empresas. Experto en crear equipos de alto rendimiento y en fomentar relaciones colaborativas con áreas de negocio y socios clave. Capaz de trabajar en organizaciones matriciales y con todos los niveles organizacionales. Habilidad comprobada para adaptar conocimientos a nuevos contextos y resolver problemas en entornos funcionales y técnicos complejos y de gran envergadura. Perfil multidisciplinario con mentalidad emprendedora, altamente comprometido, siempre dispuesto a aprender y a construir relaciones valiosas.
Xavier Noboa, Director de Mercadeo en Pronaca. Posee un MBA en Dirección de Empresas por la Universidad de la Sabana (IDE). Xavier tiene habilidades que incluyen estrategia de mercadotecnia, gestión de proyectos, ventas, entre otras. Su experiencia y competencias lo posicionan como un líder efectivo en el ámbito del marketing.
Alexandra Chamba, Master en Derecho (LLM) y Licenciada en Derecho, fue directora de Asuntos Públicos, Comunicación y Sostenibilidad en Arca Continental (EC) con 7 años de experiencia. Ha logrado un ahorro de $40 millones al definir y ejecutar una estrategia fiscal contra impuestos en bebidas azucaradas, y ha fortalecido la reputación y el posicionamiento de la empresa mediante una estrategia de Relaciones Públicas y Comunicación Externa bien dirigida.
Ejecutivo experimentado con un sólido historial en liderazgo y consultoría empresarial, Gabriel Bader es actualmente CEO de La Estancia en Quito, Ecuador. Con un MBA en Finanzas de The Wharton School y formación en Business Analytics y Big Data por Harvard Business School. También posee una licenciatura en Contabilidad y Administración de Empresas de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador.
Antes de su rol actual, Gabriel fue asesor corporativo en BaderCorp. Su carrera incluye más de una década como director en Advantis Management Consulting y como Principal en Booz Allen Hamilton, además de experiencia temprana en Price Waterhouse. Su enfoque en la estrategia financiera, la gestión empresarial y la analítica de datos ha sido fundamental en la transformación y éxito de las organizaciones donde ha trabajado.
MBA en Dirección Avanzada de Proyectos y Licenciado en Administración de Empresas, su trayectoria como consultor asociado en Prime Consultores (PE) con 3 años de experiencia. Ha liderado la creación de lineamientos de control interno y promovido la gestión de riesgos. Además, fue docente en la Universidad Continental (PE), donde diseñó el programa de Especialización en Auditoría Contable y Financiera.
Especialista en Protección con más de 29 años de experiencia en seguridad y administración de riesgos. Certificado como CPP por ASIS Internacional, CPO por IFPO y CSSO por IPC. Experto en implementación de normas ISO 28000 y auditorías de calidad y seguridad. Oficial en Servicio Pasivo del Ejército con estudios superiores en Ciencias Militares e Ingeniería en Seguridad. Certificado en conducción avanzada, uso de armas y protección ejecutiva. Experto en gestión de contratos de seguridad, procedimientos y tecnología. Habilidad para liderar y desarrollar equipos efectivos de protección.
Martha Mata, Ejecutiva con más de 25 años de experiencia en liderazgo comercial y transformación empresarial, actualmente Managing Director en Toledano, con sede en Panamá. Con un EMBA de IDE Business School, ha ocupado roles clave en empresas de consumo masivo como Pronaca, donde dirigió la Transformación Comercial y optimizó la cadena de suministro, y SABMiller, donde fue Vicepresidente Comercial.
Su experiencia abarca planificación de negocios, optimización de procesos y gestión estratégica. Además, cuenta con formación en desarrollo ejecutivo de INCAE Business School y es Coach Ontológico. Martha posee una Licenciatura en Marketing y Ventas de la Universidad Laica 'Vicente Rocafuerte de Guayaquil'.
Julio Aguilar, Ingeniero mecánico con experiencia en la administración de Operaciones y Plantas de Pronaca. Miembro del Comité Ejecutivo, cargo ejecutivo para la implementación de la estrategia, responsable de la Cadena de Abastecimiento Integrada sosteniendo el nivel de servicio del cliente, garantizar el crecimiento planificado de las capacidades de producción, las eficiencias y mejoras operativas. Su cargo busca darles la competitividad a los negocios de Pronaca construyendo un margen bruto saludable.
Alex Reed, Ejecutivo senior con amplia experiencia de 16 años en Pronaca, con un MBA en la Universidad IDE y amplia experiencia en posiciones de alta responsabilidad estratégica en compañías líderes mundiales y nacionales de consumo masivo y alimentos. Orientado a la ejecución, implementación y logro de resultados. Posee competencias destacadas en negociación, comunicación, relaciones interpersonales y trabajo en equipo, contribuyendo al éxito organizacional mediante estrategias efectivas y liderazgo colaborativo.
Julimar Flores, con un Máster en Dirección Estratégica de RRHH y Licenciatura en Relaciones Laborales. Fue directora de RRHH en Bacardí (PA) para América Latina y el Caribe, cargo que ha ocupó durante 6 años. Ha promovido una cultura empresarial fuerte, logrando altos indicadores de compromiso y orgullo, además de obtener la Certificación Great Place to Work. Asimismo, fue responsable de gestionar una inversión anual de estructura de $43 millones.
David Lenis, con un MBA y Licenciatura en Ingeniería Industrial e Ingeniería Mecánica, fue director de la Global Enterprise Transformation Office en Pepsico (MX) por 3 años. Ha implementado capacidades de transformación en mercados a nivel global y liderado un programa de mejora de servicio al cliente, logrando un aumento de 10 puntos porcentuales en el KPI de desempeño de la entrega en todos los canales.
Leandro Tonon, Profesional con más de 23 años en Tecnología Digital e Información; 17 han sido ejecutivos regionales y globales. Historial exitoso en el liderazgo de Transformaciones Digitales en empresas. Experto en crear equipos de alto rendimiento y en fomentar relaciones colaborativas con áreas de negocio y socios clave. Capaz de trabajar en organizaciones matriciales y con todos los niveles organizacionales. Habilidad comprobada para adaptar conocimientos a nuevos contextos y resolver problemas en entornos funcionales y técnicos complejos y de gran envergadura. Perfil multidisciplinario con mentalidad emprendedora, altamente comprometido, siempre dispuesto a aprender y a construir relaciones valiosas.
Xavier Noboa, Director de Mercadeo en Pronaca. Posee un MBA en Dirección de Empresas por la Universidad de la Sabana (IDE). Xavier tiene habilidades que incluyen estrategia de mercadotecnia, gestión de proyectos, ventas, entre otras. Su experiencia y competencias lo posicionan como un líder efectivo en el ámbito del marketing.
Alexandra Chamba, Master en Derecho (LLM) y Licenciada en Derecho, fue directora de Asuntos Públicos, Comunicación y Sostenibilidad en Arca Continental (EC) con 7 años de experiencia. Ha logrado un ahorro de $40 millones al definir y ejecutar una estrategia fiscal contra impuestos en bebidas azucaradas, y ha fortalecido la reputación y el posicionamiento de la empresa mediante una estrategia de Relaciones Públicas y Comunicación Externa bien dirigida.